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对民族未来负责
百色高中是广西16所重点高中之一，经过多年的风雨砥砺，百高以它厚重的文化底蕴，以它不凡的育人成绩，成为百色地区基础教育的窗口，也成为“全国知名高中联合体的”成员校之一。作为民族地区学校，学生分别来自全地区十二个县市，有汉、壮、瑶、苗、布依、彝、回、毛南、土家、蒙古、朝鲜、满族等少数民族，少数民族学生占70%。多年来，我们根据民族学生特点，站在对民族未来负责的高度，深化德育工作改革，加大德育工作的力度，取得了突出的成效，我们的主要举措和效果如下：
一、提高教职工职业道德素质，增强育人意识
我校向来把教职工职业道德建设纳入重要的议事日程，做到制度落实，组织落实，内容落实。校长、书记亲自抓教职工职业道德建设工作，成立职业道德工作领导小组，制定计划，落实任务，确定责任人，形成了统一领导、分工负责、协调一致、齐抓共管的工作格局。将职业道德建设情况作为考核有关直接领导的一项重要内容，要求各年级支部要充分发挥政治核心作用和先锋模范作用，做好教职工的思想政治工作，带领和引导教职工切实提高职业道德素质。充分发挥校工会、共青团、教职工代表大会在教职工职业道德建设中的作用，支持他们根据各自的职能开展群众性职业道德建设活动。
建立和完善教职工职业道德考核、奖惩机制，把职业道德作为考核教职工工作的重要内容和职务聘任的重要依据。建立定期表彰奖励制度，每学年评选一批优秀教师、优秀教育工作者，大力表彰职业道德高尚的教职工；制定《百色高中教职工考核综合量化确定等次方法测评标准》，对违反职业道德的教职工，年度考核酌情扣分，严重违反职业道德的年度考核不能评为合格。切实把好教职工入口关，保证教职工的基本素质。在大学生“双选会”上，校长、书记亲自到场，根据德才兼备的原则选人用人；对新调入的教职工，我校组织2—3人的考核小组认真地进行考核考查。建立全员聘任制，对工作责任心差、业务水平低的教职工依据有关规定给予换岗、待岗处理；
在教师队伍的思想建设方面，我们重抓师德、师才、师风。作为一个重点高中的教师，要求努力树起三种形象：崇高的道德形象，使学生敬服；渊博的智能形象，使学生佩服；高雅的美感形象，使学生悦服。同时，作为一个百色人，一个在贫困地区长大并得到党和人民多年培养教育的知识分子，应当把献身教育与热爱家乡统一起来，在家乡经济落后教育落后的现实面前，应当勇敢地担当起责任，不能只图个人利益、逃避贫穷。为了这方面的工作能取得成效，在每周一的政治学习会上，在每一次的党支部的组织活动中，陆玉团校长、黄飚书记等学校领导积极开展形式多样的职业道德教育，通过讲座、报告会、参观学习、广播、电视、墙报、评比等认真组织教职工学习政治理论，教育方针、政策、法律法规，教师职业道德规范等，促进了教职工坚定正确的世界观、人生观、价值观，自觉抵御拜金主义、个人主义、享乐主义，爱岗敬业，热爱学生，教书育人，为人师表。校领导还大力宣扬几代百高人传下来的“奉献精神”，在教职工中广泛开展“爱教、爱生、爱校”的系列活动。在“师德演讲会”上，在评优活动中，一个个榜样用他们的亲身经历、体会，用他们为党的教育事业默默奉献的精神去感染、影响全体教师；对青年教师作学校传统教育，并组织扶贫工作队参加地区组织的扶贫攻坚大会战和支教工作。一系列的思想教育活动，使我校的教师队伍在事业心上按照安心百色——热爱百色——献身百色的层面发展，在工作态度上按照认真负责——改革创新——科学育人的层面发展，成为一支“立志献身教育，合力办好百高”的战斗集体。
经过不懈努力，一支支实践能力强、理论水平高的德肓工作队伍相继涌现。 二、坚持德育为首原则，做到“五个到位”
1、认识到位。随着形势的发展，国内外环境的不断变化，我们对德育工作的认识提高到一个新的高度，认识到德育工作是关系社会主义事业的兴衰成败和中华民族前途命运的大事，关系到能否实现中学的培养目标，造就德才兼备的接班人的重大问题。为此，学校始终坚持“五育并举”，德育为首。
2、内容到位。在德育内容方面，我们以政治思想教育为主线，以爱国主义、集体主义和社会主义教育为重点，以品德教育为常规来抓。教育内容既有思想和品德教育，又有旗帜鲜明的政治教育，力求教育的规范化和系列化。具体来说，有如下几个内容：师德教育、国情教育、革命传统教育、爱国主义教育、共产主义教育、艰苦奋斗和劳动教育、国防教育、党团知识教育等。总的说来，多年来，我校德育工作的核心是教会学生如何做人，我们帮助学生确立三种观点-------唯物辩证的世界观、无私奉献精神的道德观和奋发向上的生活观；树立三种精神-------爱国主义精神、集体主义精神和艰苦奋斗精神；养成三种能力------政治上的自辩能力、学习上的自学能力和生活上的自理能力。
“心理健康辅导”是我校德育工作的一项新措施，是现代德育观的一个新的发展。我校自设立“心理健康辅导室”以来，前来寻求心理健康咨询的学生络绎不绝，出版的《心灵的钥匙》教师版、学生版和毕业班增刊，受到广大师生的欢迎，收到了较为显著的效果。
3、措施到位。为落实德育内容，我们采取一系列有效措施，分层次、多渠道开展各种德育活动。
（1）健全政治学习制度。学生单周举行一次班会，双周举行一次团队活动。
（2）各科教学注意挖掘教育因素。在传授文化知识的同时，渗透德育教育。做到了“三化”：政治理论教材做到活化、语文外语艺术体育等显性德育教材做到深化、数理化等隐性德育教材做到亮化。
（3）建立健全各种教育常规：坚持每周星期一早上升旗并有计划地安排一个同志作国旗下的讲话；有计划地举行各种报告、讲座，开展系列比赛等。重视宣传工作，发挥广播、板报、黑板报、橱窗和各种小报的舆论导向作用，创设健康的政治小气候，以熏陶师生员工；健全评优表彰先进制度，以造成比、学、赶、帮争上游的生动活泼局面。
4、组织到位。建立起“立体式”的思想政治教育网络，即在思想教育中，校党委起核心保证作用，行政领导全面负责，德育工作领导小组具体指导，把党、政、团和学生会的基层组织建立在年级上并在年级管理中真正发挥作用，强调各学科在教学中进行德育渗透，从而形成了教书育人、管理育人、服务育人的局面，产生出强大的思想政治合力。
5、评估到位。为了使德育工作从软任务变为硬指标，学校加强了对德育工作效果的评估。一是用量化进行班级评优，评定学生操行，精心制定为《百色高中学生评优条例》、《百色高中学生量化处罚条例》、《百色高中学生宿舍量化管理条例》、《百色高中学生宿舍管理员工作常规》、《百色高中学习、纪律量化评分办法》等十余种德育规章制度，已成为评优罚劣的重要依据。二是建立健全对班主任工作的评估考核和奖励制度；三是把科任老师对学生进行思想教育的情况作为专业技术职务考核、年度考核、评优的主要依据。
三、对学生进行多渠道德育教育，提高德育工作实效性
措施之一：抓好新生入学教育工作
每年秋季开学初，我们认真组织实施新生入学教育和军训工作，主要举措是：制订一个方案，抓紧两件大事，开好三个大会。
“制订一个方案”就是精心制定出《百色高中新生入学教育方案》，把新生入学教育和军训工作安排得有条不紊。
“抓紧两件大事”，一是抓紧新生五天军训这件大事；二是抓紧新生学习校纪校规、提高思想认识这件大事。
“开好三个大会”，就是精心筹备开好新生入学教育动员大会、新生军训动员大会、新生军训总结表彰大会，新生入学教育工作获得预期的成功，99级新生入学后起步高，纪律严、学龄前风浓、品行好，很少有人因违纪受到处分，这和为期一周的入学教育是密不可分的。
措施二：开设“百色高中学习纪律量化公布栏”，并印制8个配套表格，即领导值周总表、年级评分表、早操表、四栋学生宿舍楼各一个评分表、学生宿舍纪律、内务、卫生评分汇总表，从各方面对班级进行量化评分。每周一次汇总公布全校各班学生的学习纪律情况，加强学生的法纪观念和集体荣誉感。
措施三：对学生进行法制教育。每学期，我们都请司法、公安部门的领导到校进行法制教育，形成制度。今年3月21日，我们请百色市公安局杨镇林警长来我校，通过电视向全校2000多名学生作了一场生动的法纪报告，使广大学生增强了法纪观念。
措施四：对学生进行肖像文明教育。我们通过组织学生学习讨论、出版报、广播宣传、上电视、下班教育等形式，使学生了解《百色高中学生违纪量化处罚条例》、《百色高中学生仪表十要十不要》、《百色高中学生讲文明十要十不要》等校纪校规。强化肖像文明意识。如去年6月12-----13日这两个“百高开放日”之前，我校政教处负责同志对我校2000多名学生的肖像文明进行了全面检查，集中初中部学生统一检查并讲话，利用晚自修时间对高中部31个班一一进行巡查、讲话，收到了良好的效果。
措施之五：对学生进行“智商情商结合论”的科学学习理论教育。去年9月初，我们先后又在高三年级12班一一进行巡查宣讲，受到了学生的普遍欢迎，收到了较显著的效果。
措施之六：对学生进行心理健康教育。我们设立了“百色高中心理健康辅导站”，承担全国心理健康教育总课题组的子课题，从而启动了我校学生心理健康教育工程。三年来，先后有近800名学生到“心理健康辅导室”来进行心理健康咨询。我们还出版了五期心理健康教育刊物《心灵的钥匙》，印发给广大学生。上述做法受到了广大学生和家长的一致好评，取得了较显著的效果。
措施之七：坚持实施差班差生转化工程。一是对纪律与学风欠稳定的班级，学校教务处、政教处一竿子插一底，和年级组长、班主任一起深入班级进行重点整顿，对有的班级还进行了反复整顿。
二是对全校差生采取全面摸底、个别教育、签订家校协议书，限期改正、对个别违纪学生酌情给予处分并指派教师重点帮教。
措施之八：深化学生宿舍的量化管理改革，加大管理力度。一是加强对管理员的管理。我们经常召开宿舍管理员工作会议，及时总结经验，指出问题，表扬先进，批评后进，布置新任务，并经常检查管理员的工作，及时撒换不称职的管理员，提高了管理的思想、业务素质，增强了他们的责任心。
二是制定“八统一”、“两禁止”等宿舍管理规范化标准：“八统一”即蚊账统一贴墙放，被子统一叠放指定位置，枕头统一放在被子上，鞋子统一在床下排成行，衣物统一叠收在箱袋里，冼脸巾统一挂在指定地方，水桶统一放在冼漱间，口盅、牙刷统一排成行。“两禁止”即禁止衣物乱挂乱放，禁止在室内张贴不健康图画。此外，对卫生、就寝纪律也制定了相应的规范化标准。
三是全面推行量化管理，我们在全校204个宿舍坚持量化管理制度化，做到“日公布，周小结，月总评”，即管理员每天三次对各宿舍的纪律、内务、卫生情况进行评分，并按日公布在量化管理表上每周进行小结，并公布得分偏低的宿舍以示提醒，每月统计出全部宿舍的得分情况，并据此评出“十佳宿舍”和“十差宿舍”。
四是组织学生干部参与宿舍管理。以校学生会为龙头，组织学生干部参与宿舍的日常管理，实行平时常规管理和临时突击检查相结合，形成每天两次小检查、每月一次大检查的制度，并把学生干部评分和管理员评分结合起来，作为每月评选“十佳”、“十差”宿舍的依据。
五是按月实行奖优罚劣。对“十佳宿舍”，以精神奖励为主，物质奖励为辅，在全校公开表扬，门口张挂“十佳宿舍”牌匾，并给予一定的物质奖励；对“十差宿舍”则以精神处罚为主，在全校公开批评，在门口张挂“十差宿舍”牌匾，并通过拍照张贴、上电视等进行曝光批评，定期召开“十差宿舍舍员思想整顿会议”，对个别屡教屡犯者还给予一定的纪律处分。
多年来，我校实施的“量化管理，奖优罚劣”的宿舍管理工程取得了突出的成效，近两千人的学生宿舍原来一嘈二乱三脏的不良现象大有改观。自《右江日报》连续载文报道百高宿舍量化管理的新举措和新面貌以后，本地区内外的兄弟单位经常慕名前来参观，地区、自治区及中央有关领导多次亲临百高视察，都对百高的宿舍管理给予了一致的好评。
措施九：制作文明标牌和介绍全国高校的灯箱，实施环境育人。
我们制作了30多块花圃草坪文明标牌，上面写有“以花草美化憩园，以美德净化心灵”，“众香之园，渴望文明之风”等等启发教育性的文字，安放在校园花圃草坪中，以产生熏陶教育的作用，在四周大道的明显位置摆置了三十块介绍全国著名高校的灯箱，激励同学们奋发向上，学有目标。
措施十：表彰先进，是弘扬正气、鞭策后进、抵制歪风的重要举措。1999年----2000年上学期结束后，我们组织了全校性的大规模评优工作，共评出了200多名优秀学生干部、学习标兵和三好学生，在秋季开学典礼上，举行了隆重的表彰颁奖仪式，对全校二千多名学生产生了广泛的影响，起到了积极的推动作用。
四、德育工作成果显著
多年来，我校深化德育工作改革，加大德育工作力度，取得了显著成效，获得了下列荣誉：
1998年六月荣获广西百万青少年禁毒知识竞赛三等奖；
1999年六月，我校学生被评为地区级优秀学生干部69人，地区级三好学生130人，自治区级三好生7人，自治区级优秀学生干部3人，自治区级先进班集体1个。
1998年八月被评为全国心理健康教育实验标兵单位，1998、1999连续两年获得百色地区德育工作优秀奖。
最近我校被国家教育部评为“全国中小学德育工作先进集体”。全国有200个学校获此殊荣，广西有广西师大附中、南宁市天桃实验学校等6所名校受到国家教育部表彰。这是我校建校38年以来获奖等级最高的一次。
多年来，我校一贯根据老少边山穷地区学生的特点，以“对民族未来负责，为学生一生奠基”为办学理念，以为革命老区培养四有新人为中心，以使少数民族学生“进得来---跟得上---学得好---出得去---回得来---用得着”为红线，用“牢记党和人民的重托，努力学习和工作，为革命老区争光……”的百高精神来激发广大教师的献身教育和全体学生的成才报国，大力实施精神文明建设工程，形成了德育、教学、管理、师资、环境等五大育人网络，精心制定《百色高中学生评优条例》等30余种规章制度，构成了一个正反兼顾，奖罚分明，覆盖全面，重点突出的有机系统，全面优化学生素质，德育工作实现了三大转变：学生思想素质变得更好，组织纪律更为自觉遵守，学习上更为主动，学生追赶先进蔚然成风，每年都涌现一大批自治区、地区级、校级优秀学生干部、三好学生，受表彰的同学达学生总数的11％，每年有100多个同学向党支部递交了入党申请书，自发组织学生党章小组，校党委通过细心培养，严格考核，每年吸收上十个学生加入党组织，今年7月发展20个品学兼优的学生入党，这些学生绝大部分被全国重点大学录取。近几年来，学生违法犯罪率为零，学生家长眼看自己的小孩进入百色高中后的变化：生活能自理，起居有规律，学能抓紧，做事懂规矩，往往喜不自禁，纷纷来电来访，感谢学校让自己的小孩学会了做人，学会了生活。自1998年以来，先后有本地区内外的各界人士慕名前来参观考察，地区教育局和地委、行署领导多次陪同自治区和中央领导来我校视察工作。主要有区教育厅厅长余益中、区政府主席李兆焯、副主席吴恒、全国政协两位副主席王文元和毛致用、全国人大副委员长蒋正华，还有越南高平省代表团等等。各界朋友和各级领导都对我校的德育等方面工作给予了很高的评价。吴恒副主席称赞我校的学生宿舍设施和管理“比大学还好”，蒋正华副委员长高度评价说：“象百高这样的学校，全国也还是不多的。”
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